公司在商场撤柜调岗怎么赔偿

嵊州律师 2025-05-08
公司撤柜调岗赔偿需视情况。依据《劳动合同法》,解除劳动关系应支付经济赔偿金;未提前通知还需加付一月薪资。不及时处理可能导致劳动纠纷,影响公司声誉及员工权益。
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处理方式有解除劳动关系支付赔偿金或调岗不解除关系。选择时需考虑公司运营需求、员工意愿及法律规定,确保双方权益得到保障。
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撤柜调岗赔偿方式:1. 解除劳动关系,按《劳动合同法》支付经济赔偿金,并可能加付一月薪资;2. 不解除关系,由公司安排其它工作,双方协商一致即可。
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