抵押贷款被告答辩状怎么写
嵊州律师
25-05-10
抵押贷款被告答辩状需按规范格式书写。依据《民事诉讼法》,答辩状应包含标题、答辩人信息、答辩事由等,缺失可能导致答辩无效,影响案件结果。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话1555.
如果退休前公司要求我辞职,我该如何应对?
嵊州律师
25-05-10
公司若要求退休前辞职,可申请劳动仲裁维护权益。依据《劳动法》等相关法律,员工被辞退后一年内有权申请劳动仲裁,否则可能面临权益受损且无法挽回的后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题,.
在按摩店遇到消费陷阱
嵊州律师
25-05-10
如果你在按摩店遇到的消费陷阱导致了身体伤害,根据《民法典》第一千一百九十八条的规定,宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或.
被告经济困难希望分期偿还债务,原告拒绝如何
嵊州律师
25-05-10
被告经济困难希望分期,原告拒绝可协商或诉讼。依据《民事诉讼法》,若协商无果,原告可起诉并申请强制执行,不及时处理可能导致债权难以实现,损害原告权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题.
如果本人无法到场,诉讼费退费该如何处理?
嵊州律师
25-05-10
本人无法到场时,诉讼费退费可委托他人代理。依据《诉讼费用交纳办法》,需与法院沟通并提供必要材料。不及时处理可能导致退费延误,影响您的资金回笼。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打.
某某被自动扫码付款怎么回事
嵊州律师
25-05-10
支付宝被自动扫码付款可能是账户被盗用或权限被滥用。分析:从法律角度看,这可能涉及未经授权的交易,违反了用户与支付宝之间的服务协议。用户应检查账户安全设置,确认是否有异常登.
未满18岁银行卡无预留手机号可以用吗
嵊州律师
25-05-09
未满18岁银行卡无预留手机号,一般可正常使用但受限。分析:从法律角度看,银行卡的使用并不直接受持卡人年龄或是否预留手机号的限制,但实际操作中,如进行网上支付、接收验证码等操.
身份证被盗用成犯罪嫌疑人怎么办
嵊州律师
25-05-09
身份证被盗用成犯罪嫌疑人,应先报案处理。依据相关法律规定,若侵权人行为造成经济损失或危害公共利益,可能涉嫌犯罪,可由公安机关侦查。《刑法》中对此有明确规定,不及时处理可能.
支付宝登不上里面钱怎么办
嵊州律师
25-05-09
支付宝无法登录,里面的资金可通过官方渠道申请处理。分析说明:从法律角度看,支付宝账户内的资金属于你的个人财产,受法律保护。当遇到无法登录的情况时,首先应确认是否由于网络问.
安置房无人居住,是否仍需支付物业费?
嵊州律师
25-05-09
安置房无人居住仍需支付物业费。依据《物业服务合同》等相关规定,物业公司提供了服务,业主不能因未居住而拒缴,否则需承担违约金。长期不交可能影响个人信用及面临法律诉讼。 ✫✫.
提现操作失误什么意思
嵊州律师
25-05-09
提现操作失误指在进行资金提现时因各种原因导致操作错误。从法律角度看,这可能涉及资金归属、合同履行及平台责任等问题。若资金错误转入他人账户或无法追回,表明问题严重,应及时寻.
办保安证需要多少钱?
嵊州律师
25-05-09
办保安证的具体费用因地区和机构而异,需咨询当地相关部门。分析:办理保安证的费用并非全国统一标准,而是由各地公安机关或指定的保安培训机构根据当地经济情况和培训成本等因素制定.
公司不续签无固定期合同怎么赔偿
嵊州律师
25-05-09
公司不续签无固定期合同应支付经济补偿或赔偿金。依据《劳动合同法》,用人单位不续签需支付经济补偿金,按工作年限每满1年支付1个月工资;若拒绝续签违法,则需支付赔偿金,按工作年.
身份证补办原证件会失效吗
嵊州律师
25-05-09
身份证补办后,原证件会失效。分析:根据我国相关法律规定,当公民遗失身份证并申请补办新证时,原身份证将被视为无效。这是因为补办新证的过程包括了在公安系统中注销原证件信息的操.
买书五分钟内返还过港费是真的吗
嵊州律师
25-05-09
买书五分钟内返还过港费并非普遍法律现象。分析:从法律角度看,买书与过港费之间并无直接的法律关联。过港费通常是针对过境运输收取的费用,与书籍购买行为无关。如果某商家宣传买书.
如何用文字证明两个名字是同一身份证号?
嵊州律师
25-05-09
可通过书面声明加附证件复印件来证明两个名字属同一身份证号。分析:在法律上,要证明两个名字对应同一身份证号,需确保所提供的信息真实无误。可通过书面声明的方式,明确表述两个名.
他们的养老保险会怎样?有没有人社部的明确规
嵊州律师
25-05-08
公职人员判刑养老保险会停发,依据为人社部相关规定。判刑后退休金取消,刑期结束可恢复。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 公职.
公司无力支付工资咋办
嵊州律师
25-05-08
公司无力支付工资,劳动者有权要求支付。依据《劳动法》,公司不得克扣或无故拖欠工资,否则将面临劳动行政部门的责令支付及赔偿。长期拖欠可能导致劳动者生活困难,影响社会稳定。.